

Tenemos precios especiales para aquellas empresas que inician operaciones con nosotros.
Características:
- Los trabajadores no gozan de la compensacion por tiempo de servicio – cts.
- Los trabajadores no perciben gratificaciones por año nuevo ni por fiestas patrias.
- Tienen detrecho a 15 dias de vacaciones por año trabajado.
- No perciben asig. Familiar 10% de sueldo minimo.
- Por despído arbitrarios, se les compensa 15 dias por año trabajado.
- Pueden estar en el sis (sistema integral de salud) en vez de Essalud.
Desarrollo del trabajo:
- Se le da de alta al trabajador ante el Ministerio de Trabajo y ante Sunat A través del REMYPE y T- Registro.
- Se inscribe a la empresa ante AFP NET.
- Elaboramos los contratos de trabajo.
- Se desarrolla la planilla, según sus indicaciones.
- Entregamos las boletas de remuneración.
- Pagamos los impuestos de las planillas con su CTA. de Detracciones o con otra cuenta afiliada a SUNAT, no es necesario que nos entregue las claves de los Bancos.

Características:
- Los trabajadores gozan de la compensacion por tiempo de servicio – cts cada 6 meses.
- Los trabajadores perciben gratificaciones por año nuevo y fiestas patrias ( 2 veces al año).
- Tienen detrecho a 30 dias de vacaciones por año trabajado.
- Perciben asig. Familiar 10% de sueldo minimo (93.00 soles).
- Por despído arbitrarios, se les compensa 30 dias por año trabajado.
- Pueden estar en el sis (sistema integral de salud) en vez de Essalud.
Desarrollo del trabajo:
- Se le da de alta al trabajador ante el Ministerio de Trabajo y ante SUNAT a través del REMYPE y T- Registro.
- Se inscribe a la empresa ante AFP NET.
- Elaboramos los contratos de trabajo.
- Se desarrolla la planilla, según sus indicaciones.
- Le entregamos las boletas de remuneración.
- Pagamos los impuestos de las planillas con su CTA. de Detracciones o con otra cuenta afiliada a SUNAT, no es necesario que nos entrégue las claves de sus bancos.
- Elaboramos la liquidación de Beneficios Sociales, cuando el trabajador a cesado.
- Entregamos la baja del trabajador, según los últimos dispositivos legales de SUNAT y el Ministerio de Trabajo.
Contacte con nuestro equipo, tenemos algo diseñado especialmente para Ud.